El valía del puesto está expresado en valor monetario, lo que ayuda a las organizaciones a valorar los salarios de forma eficiente. Este ejercicio no solo ayuda a establecer una política de remuneración desafío, sino que igualmente contribuye a mejorar la eficiencia y el rendimiento Militar de la empresa. Contestar https://judyn085kbs4.qodsblog.com/profile